李保芳：要加快与华大集团形成长期战略合作实现双赢

为进一步加深与华大集团的交流合作，巩固合作关系，5月25日，茅台集团与华大集团举行交流座谈会，会议就双方合作内容进行交流探讨，双方希望在适当时机建立正式、长期的合作。会议中，茅台集团董事长李保芳出席并表示。

图：李保芳与华大集团交流会上发言

会上，李保芳对华大集团党委书记、执行委员会委员(EMT)杜玉涛一行到访茅台集团表示欢迎，李保芳表示，茅台集团在健康管理方面提出了“健康生活、快乐工作”的理念，把健康管理工作前置，更体现集团公司对员工的关注、关心、关爱;茅台医院要聘请一流人才、引进专家团队、购买顶级设备，切实为职工做好服务。

李保芳指出，茅台集团与深圳华大基因研究院的合作始于2009年，已合作多年，对华大集团并不陌生。华大集团职工队伍具有年轻化特点，高科技企业需要创新，职工结构年轻化比较符合现状，而茅台集团是传统企业，相较于创新，传统经验显得更为重要。李保芳强调，茅台独特的微生物群与地理气候环境是茅台发展最核心的要素，对茅台微生物群的变化研究需要顶级机构参与，它不仅是一个课题，更需要长期跟踪，深入研究变化，能为有效指导生产提供决策的依据。与华大集团的合作，加大对微生物、微生物环境的研究，知其变化，注意环节，细分操作，在保证茅台酒质量稳定方面有极为重要的作用和意义。华大集团可以与茅台学院进行合作，开展讲座，与学生交流;健康管理是最深得人心的措施，要对全集团女职工实行专项体检，为妇女办好事，让职工能“健康生活、快乐工作”。

李保芳希望，要加快与华大集团正式形成战略合作伙伴关系，尽快商讨现在当前、未来的合作内容，并在适当时间签订有别于茅台集团所有已签过的协议，且是具有含金量、长期合作的战略协议，通过强强联合，优势互补，立足长远，实现双赢。

集团公司总工程师王莉在会上介绍了茅台集团相关情况，并建议把微生物、原料基因组、员工健康管理纳入战略框架协议，从茅台集团和华大集团层面签署合作协议;同时，王莉建议成立茅台集团华大基因联合专家工作站。

杜玉涛表示，与茅台的合作恰恰是创新与传统的合作，能激发最大的发展潜力和发展空间，对未来的合作充满信心。今后，将以特色技术为茅台的酿造工艺、微生物研究、未来的生产指导提供最前沿的帮助，将双方合作的品牌效应叠加、放大。并希望双方保持开放心态、立足长远，建立长期的战略合作关系，从而实现合作共赢。

会上，双方与会人员围绕扩大并加深合作范围、科研项目及健康管理等方面进行了交流发言，双方并保持开放心态、立足长远，建立长期的战略合作关系，从而实现合作共赢!

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